Непоисканите кандидатури за работа могат да бъдат чудесен начин да получите работа в сегашната икономика, тъй като много търсещи работа не са много проактивни. Ако направите стъпката да изпратите няколко персонализирани и персонализирани приложения, със сигурност ще намерите една или две компании, които биха ви извикали за интервю.
Добре ли е да изпратите непоискана автобиография?
Не изпращайте непоискани автобиографии на наематели . Набирането намира хора за работа, а не работа за хора, така че не си губете времето да изпращате автобиографията си на всеки наемател, който не познавате, освен ако работата не е публикувана или знаете, че компанията търси някой точно като вас!
Какви са ползите от непоисканите кандидати?
Непоискано приложение пропуска „опашката за кандидатстване” и информира работодателя за съществуването ви. Като прескочите опашката, ще увеличите шансовете си за интервю и ще получите работата. Въпреки че няма такова нещо като перфектно приложение, все пак можете да бъдете вдъхновени от добри примери за непоискани приложения.
Каква е разликата между поискано и непоискано приложение?
Поискано означава да се обърнете с заявка или молба. А непоискано означава точно обратното – да не се обръщаш с молба или молба. Това е толкова просто. Така че отново е поискано писмо за молба.
Действително ли работят онлайн заявленията за работа?
Вярно е, че някои хора намират работакато кандидатстватеза работа онлайн. … Всъщност обикновено можете да намерите работа по-бързо, като използвате други, по-традиционни опции за търсене на работа. Това не означава, че онлайн приложенията не трябва да бъдат част от вашата стратегия; те просто не трябва да са всичко и край на този план.
